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土星前员工参加2011年土星聚会

2020-07-04 08:40:39来源:[db:来源]

是的,不仅是汽车,更是Spring Hill,才是决定土星文化的重要因素。这也许可以解释为什么以前的员工们仍然每年12月的第一个星期五在密歇根州沃伦市Dequindre和12 Mile Road的Plush Pockets开会一次。

土星人,在Facebook上的团体名称,现在由金·诺普(Kim Knopp)汇集在一起​​,金·诺普(Kim Knopp)亲切地接替了希拉·德普特(Sheila Depoorter)作为主要组织者。特别感谢Kim的支持;但在过去9年中,希拉(Sheila)在协调团体和过去的团聚方面做出了不懈的努力,这要归功于更大的谢意。

现在,我已经正式提前退休了3年,并且在第一只土星在Spring Hill下线时成为了91发射小组的一员,我特别期待与老朋友和前同事见面。我想这是随着年龄的增长而来的。直到光明节才这么多购物天!

团圆本身在许多公司中并不罕见,但土星员工始终拥有特殊的保证金,远远超出了薪水。那里的每个人都会告诉你同样的事情-土星是他们有史以来最好的企业经验。我知道许多通用汽车公司的老员工仍然不了解它。

公司环境中的工程,设计和技术将始终为您提供汽车的输出。关键是要在尊重和共识决定决策的团队氛围中推动汽车发展。没错在土星,如果您只对团队决策感到满意,那么您对团队的尊重就足以使团队在做出决策后100%致力于该决策。此外,所有员工都同意这一点;好吧,几乎所有。在每个组织中,您都有那些很自恋的人来破坏这一过程,但是他们通常会得到晋升并派到其他部门。

土星汽车以及组成它的全资子公司现在都正式消失了。至少Spring Hill的当地人正在获得另一个项目。因此,对他们有好处。

不过,我总是觉得奇怪,像土星这样的公司如何全资拥有,但在通用汽车公司的保护范围内,其员工仍未被视为真正的平等。特别是在2008年,当土星的员工被通用汽车隔离时,是时候不将他们的土星年数计入通用汽车的提早退休补贴中了。我想这只是通用汽车家族对待土星团队的一个混蛋继子。

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哦,生活还在继续。这就是我如何看待土星团聚的所有人。和我一样,他们都过着自己的生活。还有一些具有很好的成功故事。

如果没有其他事情,那么今年的土星聚会再次证明了工作不是您一生的总和,而是您在此过程中获得的关系通常会成为您生活的一部分。是的,友谊的精神超越了公司的纽带。

我很高兴见到所有的人。但是,与所有其他团聚一样,2011年土星团聚已成为历史;明年该小组将再次见面。没有人可以肯定地变得年轻。因此,对于那些做不到的人,请访问随附的视频和照片边秀;并尝试在明年真正成为您的对象。

顺便说一句,我对博格的提法有点差。原本应该是“您将被同化;抵抗是徒劳的”。我记得一个人,他将保持匿名,像在《星际迷航》中的Borg一样,在UG中建模了一个立方体,然后在上面贴上了GM标志。就像电缆专家拉里(Larry)可能会说:“ C”,那很有趣!

在这里个人说明:我仍然相信,如果通用汽车将Saturnize而不是采用其改变形状的策略,并且始终采用旧的管理层方法作为解决方案,那么它将对自己产生巨大的帮助。再说一次,那只是我的意见。你怎么看?

如果有人想从昨晚开始添加一组照片,我可以进行编辑或制作单独的幻灯片。

-----------------------关于记者:在汽车行业担任设计工程师39年后,Frank Sherosky现在进行股票,期货交易,并通过authorfrank撰写文章,书籍和电子书,例如“完美的企业品格”,“唤醒投机者的思想”和“千禧世界秩序”。 com。可以通过电子邮件与他联系:[电子邮件保护],然后在Twitter上使用@Authorfranks

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